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채널코퍼레이션

Software Engineer (Backend, Frontend, iOS, Android)

채널코퍼레이션∙서울∙채용시 마감

We Make a Future Classic Product!


채널톡은 기업의 지속가능한 성장을 돕는 ‘올인원 AI 메신저’입니다. 고객과 언제 어디서나 대화할 수 있는 환경을 만들어 비즈니스의 방향성을 고객으로부터 찾을 수 있도록 돕고 있어요.


현재 '고객이 답이다'라는 철학으로 고객사의 고객 소통 경험을 변화시키고 있습니다. CRM 데이터 기반의 상담 경험 설계와 AI를 통한 반복 문의를 빠르게 처리해 CS 효율화부터 고객 경험 개선까지 채널톡 하나로 해결해요.


수많은 온라인 비즈니스의 본질적인 문제를 풀어낸 결과 한국 너머의 시장에서도 빠르게 성장하고 있습니다. 일본 시장에서 점유율 20% 이상으로 업계 1위와 매출 성장세도 B2B 업체 중 아시아에서 가장 빠른 수준이에요. 아시아에서 인정받은 제품력을 발판 삼아 글로벌 SaaS 기업으로 거듭나고자 미국 시장에 적극 진출하고 있습니다.


채널톡 출시 이후 이와 같은 성과를 거둘 수 있었던 핵심은 ‘제품’입니다. 좋은 제품이 최고의 세일즈, 마케팅이라고 믿습니다. 채널팀 전체 임직원 중 절반 이상이 개발자로 이들 모두가 단 하나의 제품을 만드는데 집중합니다. 구글 검색, 아이폰처럼 한 세대를 상징할 “미래의 클래식” 프로덕트를 목표로 최고의 인재들과 함께합니다.


하고 싶은 일이 참 많습니다! 많이 기대되는 앞으로의 여정 가운데 함께할 채널톡의
Software Engineer (Backend, Frontend, iOS, Android) 를 찾습니다!


[채널톡의 매력을 한눈에! 우리 팀이 특별한 이유🔥]
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채널톡에서 개발 커리어를 시작한다는 것
채널톡 CTO가말하는함께하고싶은개발자
채널 개발팀을 선택한 이유
채널톡 인턴에서 정규직까지!
병역특례 (산업기능요원, 전문연구요원) 가능한 포지션입니다.


참고해 주세요💁


Backend, Frontend, Android, iOS 포지션의 구분 없이 누구나 지원 가능합니다.
채널팀은 단일 스택에 종속되지 않고 빠른 속도로 익히고, 엔지니어링을 잘하는 사람들로 팀을 꾸려나가고자 합니다.
해당 포지션은 입사 후 Backend / Frontend / Mobile(Android/iOS) 팀 중 하나로 배치됩니다.
팀 배치는 프로젝트의 중요도와 상황에 따라 결정됩니다.
팀 배치 이후 언제든 또 다른 팀에 소속되어 새로운 프로젝트에 도전할 수 있는 기회가 있습니다.


어떤 기회가 있나요?🚀


채널톡이 빠르게 글로벌 제품으로 성장하면서 만나게 될 모든 소프트웨어 문제를 해결합니다
여러 기술에 대한 폭넓은 이해와 경험을 쌓을 수 있습니다. 다양한 팀원들과 협업 하는 과정에서 새로운 지식과 아이디어를 얻습니다. 단일 스택에 종속되지 않고 어떤 요구 사항에도 최적의 기술을 선택하는 소프트웨어 엔지니어로 거듭날 수 있습니다.
다양한 스택을 다루기에 하나의 문제를 다각도로 바라볼 수 있습니다. 각 스택과 프레임워크 속 고유한 도전과제는 창의적이고 유연한 사고로 이끕니다.
최적의 답을 찾기 위한 모든 도전이 허용됩니다. 배움을 장려하며 원하는 만큼 디깅 할 수 있습니다. 프로젝트의 목표에 맞는 최적의 기술을 선택할 수 있도록 유연성을 제공합니다.


어떤 업무를 담당하나요?🤔


[Backend Engineer]
하루 800만명이 사용하는 국민 고객 메신저! 채널톡의 백엔드 개발을 담당합니다.
Java, Dropwizard를 이용해 만들어진 메인 API 서버를 개발합니다.
가파르게 늘어나는 사용량에 처리하기 위해 기존에 구축된 시스템을 리뷰하고 좀 더 스케일하도록 재설계 합니다.
서버 장애를 감지하고 알림을 주는 시스템을 개발하고 장애를 처리합니다.
AWS Lambda, Serverless와 nodejs, python, golang 등의 언어로 마이크로 서비스를 개발 합니다.
AWS 환경안에서 ECS, Docker 및 k8s(EKS)인프라를 이용해 빌드, 디플로이, 메인터넌스를 담당합니다.





어떤 경력과 역량이 필요한가요?📖


컴퓨터 공학 또는 관련 학과 전공
자료구조, 알고리즘과 관련한 지식이 깊은 분
팀 워크 및 커뮤니케이션 역량
새로운 것을 빠르게 배우고 적용시킬 수 있는 역량
문제가 생겼을 때 빠르게 디버깅 및 수정할 수 있는 역량


이런 점이 있으면 더 좋아요😊


컴퓨터 공학 또는 관련 기술 분야에서 석사 학위 또는 박사 학위


이런 사람과 함께 하고 싶습니다🍀


우리는 소프트웨어 엔지니어링의 ‘기초’가 여전히 가장 중요하다고 믿습니다.
초기의 컴퓨터 공학에는 프론트엔드도, 백엔드도, 모바일도, AI도 따로 존재하지 않았습니다. 한 명의 엔지니어가 시스템 전반을 다루던 시절이 있었고, 시간이 지나며 기술이 고도화되고 역할이 분화되면서 각 영역이 전문화되었습니다.
하지만 그 모든 변화의 중심에는 변하지 않는 것이 있습니다. 바로 컴퓨터 공학의 기초 역량—자료구조, 알고리즘, 시스템 이해, 그리고 명확한 문제 정의 능력입니다.
AI 기술의 발전으로 또 한 번 큰 전환기를 맞이한 지금, 오히려 이 기초에 대한 이해와 감각은 더 중요한 역할을 하게 될 거라 생각합니다.
우리는 이러한 기본기를 꾸준히 중요하게 바라보며, 그 가치를 공감하는 분들과 함께하고 싶습니다.
경력의 길고 짧음보다, 기술의 본질에 대한 태도를 더 중요하게 생각합니다.


어떤 방식으로 채용하나요?🏃


일반적으로 서류 제출 - 사전기술인터뷰(온라인) - 1차 인터뷰 - 2차 인터뷰 - 3차 인터뷰 순서로 진행됩니다.
제출하신 서류를 통해 팀에 필요한 기본적인 문제해결 역량을 가지신 분인지 확인합니다. 지금까지 진행하셨던 프로젝트들과, 도전 과제들을 어떻게 해결하셨는지 적어주시면 많은 도움이 됩니다.
사전기술인터뷰는 기본적인 구현능력과 CS 기초에 대한 테스트를 30분~45분 진행됩니다.
1차 인터뷰는 1시간~2시간 소요되며, PS 문제 풀이를 진행합니다. 더불어 학부 수준의 CS 지식을 물어보며 라이브 코딩테스트도 함께 진행됩니다.
2차 인터뷰는 1시간 30분~2시간 소요됩니다. 가장 깊게 쌓아오신 대표 분야를 주제로 기술적인 견해를 나눕니다. 서로 솔직한 질문과 답변을 나누는 시간을 갖으며 채널과 핏이 잘 맞는 분인지 확인합니다.
3차 인터뷰는 대표님과의 인터뷰로, 보다 깊이 있는 직무적인 이야기와 컬쳐핏을 확인합니다.
채용 프로세스는 유동적으로 조정될 수 있습니다.